img

img

สร้างทีมช่างฝีมือและสืบทอดรายงานชุดวัฒนธรรมเฉลียวฉลาด (2) - กลุ่มวิจัยของ Ji Fujian People's Social Hall มาที่แผนกของเราเพื่อดำเนินการวิจัย "ทักษะฝูเจี้ยน"

การจัดประเภท: ข่าวบริษัท

ผู้เขียน:    แหล่ง:    เวลาปล่อย:2021-08-16 00:00:00

การดูหน้า:

【รายละเอียดสรุป】 เมื่อวันที่ 29 กรกฎาคมเพื่อดำเนินการในเชิงลึกตามเจตนารมณ์ของคำแนะนำที่สำคัญของเลขาธิการ Xi Jinping ในการทำงานของบุคลากรที่มีทักษะและผลักดันการปรับใช้งานของคณะกรรมการพรรคจังหวัดฝูเจี้ยนและรัฐบาลจังหวัดในการดำเนินการ "ทักษะฝูเจี้ยน" เจิ้งริเฉียงนักวิจัยระดับ 3 ของแผนกเสริมสร้างความสามารถทางอาชีพของกรมประชากรและสังคมฝูเจี้ยนเจิ้งหวันจิงนักเศรษฐศาสตร์จากสถาบันวิจัยบุคลากรบุคลากรฝูเจี้ยนหลินไคพนักงานระดับ 7 ของศูนย์แนะแนวการประเมินทักษะอาชีพฝูเจี้ยนโจวซินเล่ยนักวิจัยจากศูนย์ประเมินทักษะอาชีพเซียะเหมินและคณะอื่น ๆ มาที่แผนกของเราเพื่อดำเนินการวิจัยเกี่ยวกับทักษะและกลไกการฝึกอบรมการพัฒนาและแรงจูงใจของกลุ่มทังสเตนเซียะและ บริษัท โมเลกุลหลัก

เมื่อวันที่ 29 กรกฎาคมเพื่อดำเนินการในเชิงลึกตามเจตนารมณ์ของคำแนะนำที่สำคัญของเลขาธิการ Xi Jinping ในการทำงานของบุคลากรที่มีทักษะและผลักดันการปรับใช้งานของคณะกรรมการพรรคจังหวัดฝูเจี้ยนและรัฐบาลจังหวัดในการดำเนินการ "ทักษะฝูเจี้ยน" เจิ้งริเฉียงนักวิจัยระดับ 3 ของแผนกเสริมสร้างความสามารถทางอาชีพของกรมประชากรและสังคมฝูเจี้ยนเจิ้งหวันจิงนักเศรษฐศาสตร์จากสถาบันวิจัยบุคลากรบุคลากรฝูเจี้ยนหลินไคพนักงานระดับ 7 ของศูนย์แนะแนวการประเมินทักษะอาชีพฝูเจี้ยนโจวซินเล่ยนักวิจัยจากศูนย์ประเมินทักษะอาชีพเซียะเหมินและคณะอื่น ๆ มาที่แผนกของเราเพื่อดำเนินการวิจัยเกี่ยวกับทักษะและกลไกการฝึกอบรมการพัฒนาและแรงจูงใจของกลุ่มทังสเตนเซียะและ บริษัท โมเลกุลหลัก

 

 

ทีมวิจัยและคณะได้เยี่ยมชมห้องโถงนิทรรศการพื้นที่โรงงาน Tong'an ของ Golden Lu ในเซียะเหมินเป็นครั้งแรกการประชุมเชิงปฏิบัติการเครื่องมือโดยรวมและเครื่องมือที่สามารถจัดทำดัชนีได้ จากนั้น เกี่ยวกับกลไกการจัดการความสามารถที่มีทักษะ ทีมวิจัยได้ดําเนินการแลกเปลี่ยนเชิงลึกกับเซี่ยทังสเตนและตัวแทนของบริษัทโมเลกุลย่อย Lai Jianping ข้าหลวงใหญ่ฝ่ายทรัพยากรบุคคลของฝูเจี้ยนโลหะ (โฮลดิ้ง) LLC เฉิน Guoxu ผู้จัดการมืออาชีพของเซียะเหมินทังสเตนควบคุมระบบการจัดการภายในเจิ้งจินฉวนแผนกทรัพยากรบุคคลเซียะเหมิ Honglu เฉินซู่อี้แผนกทรัพยากรบุคคลเซียะเหมิ Jinlu หลิวเจียคิงและตัวแทนความสามารถที่มีทักษะ Cheng Tang Hua (Honglu), Lu Jinxing (Honglu) และ Luo Weifa (Honglu) เข้าร่วมการประชุมสัมมนา

 

 

ในการประชุมสัมมนา Chen Suyi เป็นตัวแทนของ บริษัท ที่จะแนะนำกลุ่มและ บริษัท ระดับโมเลกุลที่สำคัญระบบการฝึกอบรมทักษะและกลไกที่สอดคล้องกันจากหกโมดูลหลักของการให้ความสำคัญกับกลุ่มคนที่มีทักษะความร่วมมือโรงเรียนและ บริษัท การประยุกต์ใช้นโยบายและระบบการฝึกอบรมทักษะ ตัวแทนผู้มีความสามารถด้านทักษะสามคนจาก Xiamen Golden Lu และ Xiamen Honglu เล่าถึงการเติบโตและการพัฒนาของพวกเขาภายใต้กลไกการพัฒนาบุคลากรด้านทักษะในเซี่ยทังสเตนตามลำดับและให้คำแนะนำที่สร้างสรรค์และมีค่ามากมาย ต่อจากนั้น ทั้งสองฝ่ายในที่ประชุมได้มีการแลกเปลี่ยนและหารืออย่างลึกซึ้งในหลายประเด็น อาทิ การสร้างศูนย์ประเมินสถานประกอบกิจการบุคลากรฝีมือแรงงาน เส้นทางการพัฒนาบุคลากรฝีมือแรงงาน การยกระดับวุฒิการศึกษา นโยบายการพัฒนาบุคลากรทักษะภายนอก ในตอนท้ายของการสัมมนา นักวิจัยเจิ้งได้กล่าวสุนทรพจน์สรุปในนามของกลุ่มวิจัย ก่อนอื่นเขาแสดงความชื่นชมอย่างจริงใจต่อสายการผลิตอัตโนมัติขั้นสูงของบริษัท ประการที่สอง เขายืนยันว่าอุตสาหกรรมทังสเตนเซียะเหมินและบริษัทย่อยได้จัดตั้งระบบการฝึกอบรมบุคลากรที่มีทักษะที่สมบูรณ์ตั้งแต่ช่องทางการส่งเสริม การจัดตั้งมาตรฐานทักษะไปจนถึงระบบการประเมินทักษะ ในที่สุด เขาเสนอให้เซี่ยทังสเตนและบริษัทย่อยเสริมสร้างการวิจัยและการประยุกต์ใช้นโยบายบุคลากรที่มีทักษะ และส่งเสริมการบูรณาการนโยบายบุคลากรที่มีทักษะทั้งภายในและภายนอก

 

 

ในฐานะองค์กรการผลิตแบบดั้งเดิมการก่อสร้างช่างเครื่องมีบทบาทสำคัญในการบรรลุเป้าหมายเชิงกลยุทธ์ของ บริษัท เซียะเหมิ Tungsten และ บริษัท ย่อยจะเข้าใจจิตวิญญาณของการดำเนินการ "ทักษะฝูเจี้ยน" ความพยายามอย่างไม่หยุดยั้งเพื่อสร้างระบบการฝึกอบรมบุคลากรที่มีทักษะที่สมบูรณ์แบบและมุ่งมั่นที่จะสร้างทีมช่างฝีมือที่มีคุณภาพสูงและการต่อสู้

22

2026-07

โครงการสำนักงานยุทธศาสตร์ภาคตะวันตกเฉียงใต้ของเซี่ยเมียนจินลู่ เครื่องมือตัดเฉือน เริ่มก่อสร้างอย่างเป็นทางการที่วินจียง ด้วยเงินลงทุนรวม 1,050 ล้านหยวน

เวลาโพสต์:2026-07-22

ยอดวิว:

เดือนกรกฎาคมในฤดูร้อนอันอบอุ่น เริ่มต้นยุคใหม่แห่งการผลิตอัจฉริยะ เมื่อวันที่ 9 กรกฎาคม พิธีเริ่มก่อสร้างโครงการศูนย์สายผลิตภัณฑ์และโซลูชันเครื่องมือตัดเฉือนของเซี่ยเมียนจินลู่ ที่ออกแบบรองรับอุตสาหกรรมการผลิตระดับไฮเอนด์ จัดขึ้นอย่างยิ่งใหญ่ที่เขตวินจียง เมืองเฉิงตู

21

2026-07

รวบรวมพลัง เริ่มต้นเส้นทางใหม่ ผลิตด้วยปัญญา สู่ตลาดโลก – พิธีย้ายฐานการผลิตตงฟู ไฮฉาง ฝ่ายธุรกิจผงทังสเตน จัดขึ้น

เวลาโพสต์:2026-07-21

ยอดวิว:

เมื่อเร็วๆ นี้ พิธีย้ายฐานการผลิตของฝ่ายธุรกิจผงทังสเตน จัดขึ้นที่โรงงานใหม่ตงฟู เขตไฮฉาง โดยมีผู้บริหารเข้าร่วมงาน ได้แก่ ซุนตงผิง ผู้จัดการทั่วไปของบริษัท หลงเบินฟู ผู้จัดการทั่วไปฝ่ายธุรกิจผงทังสเตน หวังหมิงเชิง ผู้จัดการทั่วไปฝ่ายธุรกิจอัลลอยที่ 1 ชิวเว่ย ผู้จัดการทั่วไปฝ่ายธุรกิจอัลลอยที่ 2 และผู้บริหารอื่นๆ พนักงานแกนหลักจากทุกแผนกภายในฝ่ายธุรกิจร่วมเป็นสักขีพยานการเปิดใช้งานฐานการผลิตใหม่อย่างเป็นทางการ พิธีดังกล่าวดำเนินรายการโดย จางเสี่ยวหลาน ผู้อำนวยการฝ่ายการตลาด ฝ่ายธุรกิจผงทังสเตน

31

2025-12

ฐานผลิต Xiamen Jinlu Cutting Tools Thailand เปิดอย่างเป็นทางการ ซึ่งเป็นบทใหม่ในการขยายตัวโลก

เวลาโพสต์:2025-12-31

ยอดวิว:

เมื่อวันที่ 23 ธันวาคม 2565 พิธีเปิดที่ยิ่งใหญ่ของฐานผลิตเครื่องมือตัดจินลู ประเทศไทย ซึ่งเป็นโรงงานผลิตในต่างประเทศแรกของ Xiamen Jinlu Cutting Tools จัดขึ้นในจังหวัดระยอง ประเทศไทย ซึ่งเป็นขั้นตอนที่สําค

28

2025-11

[หัวข้อ IAM] แผนกธุรกิจเครื่องมือตัดดำเนินการวางแผนระบบ IAM ในปี 2026

เวลาโพสต์:2025-11-28

ยอดวิว:

เมื่อวันที่ 13 พฤศจิกายนสัปดาห์การวางแผนระบบแผนกธุรกิจเครื่องมือตัดได้ดำเนินการประชุมเชิงปฏิบัติการการวางแผนระบบ 2026IAM ตามกำหนดเวลาโดยมีประธานด้านเทคโนโลยีหลายคนจงลี่เซียงผู้อำนวยการยีนหวังชูเหว่ยกระดูกสันหลังผู้นำของแพลตฟอร์มการทำงานผู้อำนวยการฝ่ายวิจัยและพัฒนา Lin Liangliang ผู้อำนวยการฝ่ายผลิต Dai Ping และผู้จัดการแผนกวิจัยและพัฒนาและการตลาดและกระดูกสันหลังเข้าร่วมการประชุม

22

2025-10

การทำงานร่วมกันเพื่อสร้าง Quality Improvement Spectrum ใหม่ - บทสรุปของกิจกรรมเดือนคุณภาพของ บริษัท และการประชุมยกย่องจัดขึ้นอย่างประสบความสำเร็จ

เวลาโพสต์:2025-10-22

ยอดวิว:

Jinqiu Langrun, Shuoguoyingting บริษัท ได้รับการต้อนรับอีกครั้งสำหรับงานใหญ่ของคนที่มีคุณภาพ - สรุปเดือนคุณภาพและการประชุมยกย่อง การประชุมจัดขึ้นในเช้าวันที่ 21 ตุลาคมในห้องเรียนไฟฟ้าบนชั้นสี่ของ Tong'an, รองผู้จัดการทั่วไปของ บริษัท , ผู้อำนวยการฝ่ายผลิตของแผนกโลหะผสม, ผู้จัดการแผนกการจัดการคุณภาพ, ผู้จัดการแผนกการผลิตต่างๆ, ตัวแทนกลุ่มกิจกรรมเดือนคุณภาพและแต่ละแผนกที่ได้รับรางวัล, ตัวแทนส่วนบุคคลรวมตัวกันเพื่อทบทวนผลการปรับปรุงคุณภาพร่วมกันเพื่อยกย่องรูปแบบขั้นสูงและปรับใช้การจัดการคุณภาพที่ตามมา โดยมีผู้จัดการฝ่ายบริหารคุณภาพเป็นประธานการประชุม

05

2025-08

สภาอุตสาหกรรมการผลิตเทศบาลมาที่แผนกของเราเพื่อแสดงความเสียใจอุณหภูมิสูงและการวิจัย "ความรักโรงเรียนฤดูร้อน"

เวลาโพสต์:2025-08-05

ยอดวิว:

เพื่อให้ทำงานได้ดีในการป้องกันฤดูร้อนและเย็นอย่างแท้จริงและรับประกันสุขภาพและความปลอดภัยของพนักงานระดับแนวหน้า ในตอนเช้าของวันที่ 1 สิงหาคม 2025 Shi Sujiang รองประธานสหพันธ์สหภาพแรงงานการผลิตเซียะเหมินและผู้อำนวยการคณะกรรมการวิศวกรรมของสหภาพแรงงานเครื่องจักรพลังงานอิเล็กทรอนิกส์นำทีมพร้อมด้วยรองผู้จัดการทั่วไปของ บริษัท และประธานสหภาพแรงงาน Zou Jianping และคนอื่น ๆ เจาะลึกเข้าไปในสถานที่ปฏิบัติการที่มีอุณหภูมิสูงชั้นหนึ่งของแผนกเครื่องมือตัดแผนกการผลิตเครื่องมือทำดัชนีได้ดำเนินการ "ส่งความเย็น" กิจกรรมแสดงความเสียใจต่ออุณหภูมิสูงส่งวัสดุป้องกันความร้อนในฤดูร้อนและการดูแลที่อบอุ่นให้กับผู้ใช้แรงงานที่รักษาตำแหน่งในช่วงฤดูร้อนที่ร้อนอบอ้าวสนับสนุนร่มเงาสีเขียวสำหรับผู้ต่อสู้โดยไม่กลัว "อบ" ประสบการณ์เหงื่อเหมือนฝนตก ,พนักงานแนวหน้าที่ปฏิบัติหน้าที่ด้วยความขยันขันแข็งได้แสดงความห่วงใยอย่างสุดซึ้ง